Lançado em 2006, o Cartier Women’s Initiative busca impulsionar a mudança através da capacitação de mulheres empreendedoras com negócios de impacto social ou ambiental. O programa concede apoio financeiro, social e de capital humano para os primeiro, segundo e terceiro lugar. Desde sua implementação, o CWI já apoiou 298 mulheres, de 63 países, concedendo US＄7.440.000 em subsídios para investir em seus negócios.
A edição deste ano tem o tema “Forces for Good” e lançará luz sobre a gama de atores que se reúne para enfrentar injustiças globais, a crise climática e construir sistemas melhores para o planeta e para a sociedade. No CWI 2023, 33 finalistas serão selecionadas entre as seguintes categorias da premiação:
- 9 Prêmios Regionais: América Latina e Caribe, América do Norte, Europa, África Anglófona e Lusófona, Oriente Médio e Norte da África, Leste Asiático, Sul da Ásia e Ásia Central, África Subsaariana Francófona e Oceania.
- 2 Prêmios Temáticos: Prêmio Pioneiro em Ciência e Tecnologia e Diversidade, Equidade e Inclusão.
Entre as categorias, três novidades ganham destaque. Nos prêmios regionais, a África Subsaariana Francófona e a Oceania passam a ser contempladas a partir dessa edição. Já nos temáticos, a divisão Diversidade, Equidade e Inclusão também passa a fazer parte do programa. Diferente das outras, essa última é aberta a todos os gêneros.
As vencedoras do primeiro, segundo e terceiro lugares serão anunciadas na cerimônia de premiação Cartier Women’s Initiative, no dia 10 de maio, em Paris. A primeira colocada levará para casa US＄ 100.000, enquanto a segunda e terceira premiadas receberão US＄ 60.000 e US＄ 30.000, respectivamente.
Foram 33 selecionadas para representar os top 3 negócios de cada uma das 11 categorias, entre elas, a brasileira Emilly Ewell.
“As mulheres sempre tiveram destaque na história da Cartier, que tem apoiado ativamente empreendedoras por mais de 16 anos. Estamos muito entusiasmados para expandir ainda mais o reconhecimento dessas agentes da mudança ao redor do mundo com nossos dois novos prêmios regionais e a nova categoria de Diversidade, Equidade e Inclusão”, conta Cyrille Vigneron, Presidente e CEO da Cartier Internacional.
Confira a lista completa de finalistas:
Adi Yehezkeli – Fabumin – Israel
Angella Kyomugisha – Kaaro Health – Uganda
Ania Wysocka – Simply Rooted Media Inc. – Canadá
Atilana Piñón – Retorna – Chile e Colômbia
Blake Van Putten – CISE – USA
Bola Bardet – Susu – França, Senegal
Charlot Magayi – Mukuru Clean Stoves – Kenya
Chengchuan Shi – Votbook Technology – China
Denica Riadini-Flesch – SukkhaCitta – Indonésia
Dimple Parmar – Zenheal Wellness Private Limited – India
Dupe Killa-Kafidipe – Platinum Fisherles – Nigéria
Emily Ewell – Pantys – Brasil
Farah Emara – FreshSource – Egito
Ingrid Sealey – Teach Well – Australia
Iva Gumnishka – Humans in the Loop – Bulgaria
Ishani Roy – Serein Inc. – India
Kayla Castañeda – Agua Bonita – USA
Khadija Elbedweihy – PraxiLabs – Egito
Lidia Díaz – Plant Powered – República Dominicana
Lily Dempster – One Small Step – Australia
Lina Xu – Telecare – Australia
Liv Andersson – BioZeroc – UK
Mariam Torosyan – Safe YOU – Armenia
Megan Lam – Neurum Health – Hong Kong, China
Mint Lim – School of Concepts – Singapura
Nathalie Lesselin – KOKORO Lingua – Suiça
Olivia Cotes-James – LUÜNA – Hong Kong, China
Poulami Chaudhuri – Helex – India
Renad Aljefri – Ad Astra Therapy – Arábia Saudita
Siny Samba – Le Lionceau – Senegal
Wendy Owens – Hexas Biomass Inc. – USA
Woori Moon – 40FY – Coreia do Sul
Yvette Ishimwe – IRIBA Water Group – Ruanda
